为进一步贯彻落实党中央、国务院和自治区教育厅关于高校毕业生就业工作的决策部署，拓宽我校毕业生就业渠道，4月25-29日，我校副院长陈旭、纪委书记谢忠文带领招生与就业指导服务中心、相关职能部门及二级学院负责人走进用人单位，与用人单位开展了面对面的人才供需对接，重点走访了桂林优利特医疗电子有限公司、桂林华诺威基因药业有限公司、桂林莱茵生物科技有限公司、桂林市人民医院、桂林市疾病预防控制中心等5家企事业单位。

在走访调研中，单位负责人详细介绍了单位概况、人才需求和桂医毕业生在单位作出的贡献等情况，对桂医人才培养质量给予充分肯定，纷纷表示希望吸引更多桂医毕业生到单位工作。参与座谈的毕业生对自己到单位后的工作学习和发展情况做了介绍，并对母校人才培养和未来的发展提出很好的意见和建议。

陈旭提出希望能与用人单位进一步深化合作交流，在研究生培养、就业等方面加强交流合作，“希望学校毕业生就业指导中心积极与企业做好对接，把访企拓岗工作当成一个常态化的工作机制，进一步把就业工作落细落实。”

谢忠文表示作为广西高等医学本科院校，学校一直致力于鼓励毕业生留桂工作。此次走访调研目的是为进一步贯彻落实广西高校毕业生留桂就业计划，加强校企合作，充分发挥各自资源优势，“为广西地方医药事业发展振兴，地方经济社会发展培养、输送更多人才。”

“感谢桂医为我们输送了大量优秀毕业生，毕业生与我们岗位匹配度很高，毕业学生上岗就能用”，桂林市疾控中心负责人在交流会上说到，现有20余名桂医毕业生在桂林市疾控中心工作，很多已经成为中心科室负责人。“疾控是一个讲情怀讲奉献的工作，目前我们还需要大量的人才补充到疾控人队伍中来，今年增加事业编制29人，非常需要和期待更多桂医学子到我中心工作。”

桂林市人民医院负责人介绍，人民医院有三分之一的员工都是桂林医学院毕业生，桂医毕业生职业素养高，配合度好，有独立思考能力，工作态度和能力上表现都很好，欢迎以后有更多的桂医毕业生到人民医院工作。

此次走访，取得了良好的效果，新增了79个就业岗位和192个实习岗位。

下一步，学校将进一步落实“访企拓岗促就业”专项行动，强化校企合作，认真分析行业的发展趋势和人才需求形势，更好实现资源共享、需求对接，探索建立常态化交流互动机制，全力促进学校办学水平提升，为地方医药卫生事业发展做出更大的贡献。举全校之力，各方面协同发力，进一步开拓全员促就业的新局面，以促进我校毕业生实现更加充分更高质量就业。

学校招生与就业指导服务中心、党委组织部、人事处、人才办、临床医学院、临桂临床医学院、护理学院、药学院、智能医学与生物技术学院、公共卫生学院、医学检验学院、人文与管理学院等部门负责人参加了此次活动。

（文/周阳帆、阳荣华 图/周阳帆 审核/谢恒）

陈旭到桂林市人民医院走访调研

谢忠文到桂林华诺威基因药业有限公司走访调研

谢忠文到桂林莱茵生物科技有限公司走访调研

谢忠文到桂林市疾病预防控制中心走访调研